Qualifikationsmatrix im Personalmanagement

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Die systematische Personalentwicklung spielt sowohl in kleinen Unternehmen als auch in größeren eine wichtige Rolle. Eine Qualifikationsmatrix ist dafür ein geeignetes Analysetool, welches die Kompetenzen der Mitarbeiter übersichtlich visualisiert und Daten zentral...
Was sind eigentlich Open Badges?

Was sind eigentlich Open Badges?

Open Badges sind im Kontext von e-Learning entstanden und wurden gemeinsam von Mozilla und der MacArthur Foundation entwickelt. Hiermit lassen sich digitale Zertifikate bzw. Lernabzeichen (engl. badge- Abzeichen, Marke) im Rahmen des Open-Badges-Systems an zentraler...
Führungskräfte finden – so klappt es!

Führungskräfte finden – so klappt es!

Die Personalauswahl für Führungspositionen ist eine herausfordernde Aufgabe im Personalbereich. Da Führungskräfte maßgeblichen Einfluss auf die Unternehmensentwicklung haben, ist es so wichtig eine gute Wahl zu treffen. Eine Fehlbesetzung ist nicht nur teuer, sondern...
Social Media im Personalmarketing

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Jeder Personalmanager weiß, dass die Suche nach passendem Mitarbeiter meist zeitintensiv und komplex ist. Des Weiteren lässt sich die junge Zielgruppe immer schlechter über Print-Anzeigen rekrutieren. Auch online ist ein starker Rückgang der Nutzung von sozialen...

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