von Jan Köpke | Aug. 1, 2017
Ziel des Talent Managements ist es, dass Positionen mit den richtigen Schlüsselpositionen besetzt werden und so der Geschäftserfolg gesichert wird. Das Talent Management, das ein wichtiger Teil des Human Ressource Managements ist, gewinnt gerade in Zeiten des...
von Jan Köpke | Aug. 1, 2017
In einem Talentpool werden alle geeigneten, aber kurzfristig nicht einsetzbaren Kandidaten gespeichert. Dies hat den Vorteil, dass selbst bei Fachkräftemangel, die Zukunft des Unternehmens gesichert werden kann. Des Weiteren wurde in einen Teil der potentiellen...
von Jan Köpke | Aug. 1, 2017
Die Unternehmenskultur beschreibt Werte und Normen innerhalb eines Unternehmens.
von admin | Nov. 12, 2018
Das Vertriebstraining beinhaltet die persönliche Entwicklung von Fähigkeiten und Techniken im Zusammenhang mit der Erstellung und Erforschung neuer Verkaufschancen sowie dem Abschluss von Verkäufen für ein Unternehmen. Verkaufstrainingsprogramme beinhalten oft Themen...